طاهری با انتقاد از میزان بالای پرداخت وام به مدیران و کارمندان بانکها:
مدیران و کارمندان بانکها تافته جدا بافته نیستند/ مگر کارمند منابع طبیعی هر سال زمین دریافت می کند که کارمند بانک هر سال وام بگیرد؟
عضو کمیسیون صنایع و معادن مجلس شورای اسلامی با انتقاد از میزان بالای پرداخت وام به مدیران و کارمندان بانکها گفت: برخی استدلال ها برای پرداخت وام ایراد دارد آیابه طور مثال باید گفت چون کارمند بانک در بانک کار می کند هر ساله می تواند بصورت مکرر وام دریافت کند؟ در این صورت کارمند منابع طبیعی نیز چون متحمل زحمت بسیار میشود، می تواند بگوید هر ساله باید یک قطعه زمین دریافت کنم.
مصطفی طاهری در گفتوگو با خبرنگار خبرگزاری خانه ملت درباره اخبار منتشر شده درخصوص میزان تسهیلات دریافتی توسط مدیران و کارمندان بانکها، گفت: بسیاری از کارمندان و کارگران با توجه به اقتضائات شغلی ساعت 6 صبح در محل کار خود حاضر میشوند حتی ممکن است زودتر در محل خدمت خود حاضر شوند ، آیا در این شرایط باید گفته شود، کارمند یا کارگر مذکور نیز از امکانات این اداره به صورت ویژه استفاده کند؟ و این امکانات در اختیار مردم قرار نگیرد، این جمله درست نیست، کارمندان بانک بابت حضور در محل کار خود راس ساعت 6 صبح حقوق خود را دریافت میکنند، همان گونه که سایر کارمندان دیگر نیز ساعت 6 سرکار خود حاضر میشوند و حقوق خود را بابت این موضوع دریاقت میکنند.
نماینده مردم زنجان و طارم در مجلس شورای اسلامی با طرح این پرسش که آیا در این شرایط به طور مثال باید گفت که کارمند منابع طبیعی چون متحمل زحمت بسیار میشود، هر سال یک قطعه زمین دریافت کند؟ ادامه داد: بنابراین این قبیل استدلال صحیح نیست، منظور ما این نیست که نسبت به کارمندان بانک سختگیری شود اما اعداد و ارقامی که درباره تسهیلات پرداختی به کارمندان بانک بیان میشود، نیز پذیرفتنی نیست چرا که بسیاری از مردم جامعه برای دریافت یک وام خرد با کلی زحمت روبرو هستند و حتی به دلیل نداشتن ضامن کارمند رسمی موفق به دریافت وام نمی شوند.
وی اضافه کرد: حدود 100 همت میزان تسهیلاتی است که اکنون در اختیار کارمندان بانکها قرار دارد که هنوز تسویه نشده است به این معناکه در حال حاضر بیش از 100 همت تسهیلات در اختیار کارمندان بانک است که این تسهیلات را به مرور به صورت اقساط پرداخت میکنند به این عدد باید تسهیلاتی که روز به روز پرداخت میشود نیز افزود، پرداخت تسهیلات باید براساس منطق و استدلال درست انجام شود، صرف اینکه کارمند بانک یا سازمان یا شرکت خاصی زحمت میکشد، دلیل مناسبی نیست که از این مزیت تبعیض آمیز در این حد بهرهمند شوند.
این نماینده مردم در مجلس دوازدهم تصریح کرد: ضمن اینکه از زحمات کارمندان بانکها قدردانی می کنم اما این تبعیض در پرداخت تسهیلات قابل قبول نیست، نهایتا شاید میتوان در یک حد معقول اغماض کرد اما این اعداد که منتشر شده در این شرایط اقتصادی جامعه پذیرفتنی نیست./
پایان پیام